En ces temps de recrutement difficile et de turn over élevé, l’organisation d’événements collectifs peut permettre à une entreprise de souder et de valoriser ses salariés, tout en cultivant son attractivité.
Il est un moment d’échange entre l’employeur et son salarié, au cours duquel peuvent être abordés le passé, le présent et l’avenir de leur relation professionnelle, ainsi que tout autre point jugé utile...
L’Opérateur de compétences des entreprises de proximité déplore une baisse massive de dotations pour la formation de ses branches affiliées, dont celle de la boulangerie-pâtisserie artisanale. Quelles...
Augmenter son panier moyen par une meilleure organisation de son magasin c’est (presque) facile… cela s’appelle le merchandising.
En boulangerie, les règles d’affichage sont très strictes. Même si cette réglementation et les indications devant être inscrites ne semblent pas toujours utiles du point de vue du professionnel, elles...
La nouvelle réforme des retraites est universelle. Elle est donc applicable aux artisans et commerçants, qu’ils soient indépendants ou salariés. Qu’est-ce qui va changer pour vous concrètement ? Comment...
Continuons notre tour d’horizon des dispositifs mis en œuvre pour soutenir les entreprises.
Les fiches de poste sont indispensables pour plusieurs raisons. Elles clarifient les responsabilités et les tâches de chaque employé et constituent pour les employeurs un support dans la gestion des ressources...
Pour soutenir les entreprises touchées par la hausse des prix de l’énergie, le gouvernement a mis en place différentes aides, dont certaines arrivent à leur terme. Tour d’horizon.
La boulangerie peine à garder ses employés. Le secteur connaît un taux de turnover parmi les plus importants en France. Identifier les raisons de la désaffection de ses salariés et soigner leur départ...
